所謂“德”是指個人品德和修養(yǎng),包括為人正直、善良、誠懇等品質(zhì),又具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心和事業(yè)心。以德為先就是指公司用人首先要考量的就是員工是否具備良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和持之以恒的學(xué)習(xí)力,這是有德之人必備的基本素質(zhì),這也是企業(yè)宗旨“厚載物”之要求。
古語云“良匠無棄木,明主無棄士”。成事之要,重在用人,人之才行,自昔罕全,縱有其長,必有其短,金無足赤,人無完人。因此選人用人不能求全責(zé)備,用人之長,必能容人之短。現(xiàn)代管理有句名言:只有無能的管理,沒有無用的人才。一個團(tuán)隊中,成員的性格、學(xué)歷、閱歷、能力千差萬別。因此,公司用人的最高準(zhǔn)則是:用人如器,各取所長,也就是給員工最適合的位置和發(fā)展空間,讓他們能夠發(fā)揮最大潛力,形成強(qiáng)大的團(tuán)隊力量。