所謂“德”是指個人品德和修養(yǎng)，包括為人正直、善良、誠懇等品質(zhì)，又具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心和事業(yè)心。以德為先就是指公司用人首先要考量的就是員工是否具備良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和持之以恒的學(xué)習(xí)力，這是有德之人必備的基本素質(zhì)，這也是企業(yè)宗旨“厚載物”之要求。

       古語云“良匠無棄木，明主無棄士”。成事之要，重在用人，人之才行，自昔罕全，縱有其長，必有其短，金無足赤，人無完人。因此選人用人不能求全責(zé)備，用人之長，必能容人之短。現(xiàn)代管理有句名言：只有無能的管理，沒有無用的人才。一個團(tuán)隊中，成員的性格、學(xué)歷、閱歷、能力千差萬別。因此，公司用人的最高準(zhǔn)則是：用人如器，各取所長，也就是給員工最適合的位置和發(fā)展空間，讓他們能夠發(fā)揮最大潛力，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊力量。